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2020年8月自考《现代管理学》真题及答案

2021-05-17
来源:安徽自考网
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四、简答题:本大题共5小题,每小题6分,共30分。

36.【题干】简述韩非子的管理思想

【答案】

(一)人性恶论;

(二)法道万能;

(三)法、术、势相结合的思想体系。

【考点】法家的管理思想

37.【题干】简述渐进决策模式的主要内容

【答案】

(1)决策过程是一个按部就班的过程。

(2)决策方案是在原有决策的基础上所做的修改。

(3)决策必须控制风险。

【考点】决策理论

38.【题干】简述人力资源的特点

【答案】

(1)人力资源的能动性;

(2)人力资源的时效性;

(3)人力资源的时代性;

(4)人力资源具有重复开发性;

(5)人力资源具有生产和消费双重属性。

【考点】人力资源管理概述

39.【题干】简述系统分析的积极作用

【答案】

1、促使决策者用整体的眼光看待问题,避免片面性和盲目性;

2、提高决策者的决策效率,增强决策能力;

3、有助于理解政策决定,从宏观角度进行政策研究和比较;

4、为人们研究系统要素提供理论指导,鼓励人们注意系统中层次结构和特点;

5、有助于开拓新的知识领域。

【考点】系统分析方法与技术

40.【题干】简述目标管理的不足

【答案】

(1)目标设置困难;

(2)强调短期目标;

(3)缺乏灵活性;

(4)过分乐观。

【考点】目标管理的过程

五、论述题:本题l0分。

41.【题干】结合管理实践,论述领导沟通艺术的作用及其实施。

【答案】

1. 领导沟通艺术的作用:任何一个组织都是由人及其相互之间的关系构成的。从某种意义上来说,整个领导活动都与人际沟通有关。沟通不仅是一种领导能力的体现,更是一种领导艺术,有效沟通是领导成功的关键。

2.实施

①开辟多元沟通渠道。

②加强双方沟通互动。

③克服沟通障碍。

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